Où en êtes-vous avec la conformité de vos pratiques R.H  et obligations sociales ?
Profitez de l’été…restez zen, on s’occupe de tout…
 

 

Droit du travail mouvant, avec son lot de nouvelles obligations, bataille accrue des talents: pour une parfaite visibilité de vos activités RH, optez pour un état des lieux exhaustif et pragmatique ! 

Ce diagnosticpour aller à l’essentiel,  vous permettra de: 

  • Disposer, d’un état des lieux complet de vos pratiques RH et de leur conformité au regard de la loi
  • Identifier les bonnes pratiques déjà en place 
  • Être alerté  sur les pratiques à risques, les risques financierssociaux, pénaux et prud’homaux
  • Disposer d’une proposition de plan d’action afin de sécuriser la gestion de vos ressources humaines

Principaux thèmes abordés: recrutement, santé sécurité au travail, gestion quotidienne des RH, politique de rémunération, représentants du personnel, contrats, formation, rupture du contrat de travail, évaluation des salariés 

Durée de l’Audit :

3 à 5 jours 

Combien ?

Pour une offre signée avant le 22 septembre 2019

Entreprises < 50 salariés : 2 500 €  au lieu de 4 000 €

Entreprises > 50 salariés : 3 500 €  au lieu de 6 000 €

Offre « réseau » : recevez une remise supplémentaire de 10%* pour tout contrat signé !
(*soumis à conditions)

Intéressé(e) ?

Contacter :

Céline BOFARULL- Duality Consulting

+ 33 (0)6 30 92 75 98

celine.bofarull@duality-consulting.com

Ou

Florence YON – Aud’As RH 

+ 33 (0) 6 62 08 95 33

florence.yon@audasrh.fr